マネハブ > サクッと手取り > 解説記事 > 配偶者の働き方戦略
配偶者の働き方戦略
パート主婦・主夫の年収を 5 つの「壁」(103/106/130/150/160 万) で整理。2026 年改正後の最適な働き方を解説。
最終更新 2026-05-20解説 / 配偶者控除約5分で読めます
5 つの壁
- 103 万 → 123 万: 2026 年改正で基礎控除 123 万化。配偶者本人の所得税ライン。
- 106 万: 大企業 (従業員 51 人以上) の社保加入ライン。月収 8.8 万超で適用。
- 130 万: 中小企業を含む社保加入ライン。配偶者の扶養から外れる。
- 150 万 → 160 万: 配偶者特別控除フル額のライン。160 万円超でステップダウン。
- 201 万: 配偶者特別控除完全消失。
理想的な働き方 (本人年収別)
| 本人 (世帯主) 年収 | 配偶者の最適年収 | 理由 |
|---|---|---|
| 300〜500 万 | 160 万 (ぎりぎり) | 配偶者特別控除フル + 社保加入で本人年金額アップ |
| 500〜800 万 | 160 万 | 同上。家計年収 +30〜60 万改善 |
| 800〜1,100 万 | 200 万超推奨 | 本人の所得制限で配偶者控除消失。フルタイム化が有利 |
| 1,200 万超 | フルタイム | 配偶者特別控除完全消失。フル稼ぎ |
よくある質問
- Q. 「働き損」の壁はどこにある?
- (1) 103 万 → 配偶者本人の所得税発生 (微減) (2) 106 万 (大企業) or 130 万 → 社保加入義務 → 手取りガクッと減 (3) 150 万 → 配偶者特別控除減 (緩やかに) (4) 201 万 → 配偶者特別控除消失。
- Q. 2026 年改正で何が変わった?
- 配偶者特別控除 150 → 160 万円。基礎控除 103 → 123 万円。103 万円の壁が実質撤廃され、150〜160 万円が新ライン。
- Q. 実質的に最も「働き損」が大きいのは?
- 106 万 or 130 万の社保加入ライン。年収 106 万 → 加入 → 月収から社保 1.5 万天引きで実質手取り減。150 万円超まで稼げば手取りが回復。